«Яндекс» достаточно давно начал программу стажировок Young&&Yandex. Компания приглашает специалистов в центральные офисы, расположенные в частности в Москве, предлагает им стажировку, а после чего — офферы. 

Специалистов «Яндекс» собирает далеко не из столицы — набор проходит по всем регионам. Но что же делать студентам и практикантам из провинций с учётом стоимости жилья в Москве? Специально для тех, кто прошёл в программу Young&&Yandex, «Яндекс» открыл отдельную «айти-общагу» — она находится практически в центре города, на станции метро «Римская».

Компания пригласила нас на мероприятие, посвящённое открытию. Пару слов будет и о самом ивенте, но в основном расскажу про сам хостел и удобства, доступные студентам.

Торжественное открытие хостела «Яндекса»

Компания решила арендовать хостел Netizen, расположенный на улице Международной, дом 7. «Яндекс» стилизовал все помещения, позвал гостей и показал, как живут и будут жить стажёры.

На самом мероприятии выступили спикеры. В частности, Александр Крайнов — директор по развитию технологий искусственного интеллекта в «Яндексе». Помимо него, в дискуссии приняли участие руководители и менеджеры из «Еды», «Маркета» и «Погоды» и другие ведущие специалисты в компании.

Для гостей мероприятия и самих стажёров было достаточно развлечений — и программирование на скорость, и баттл на PlayStation 5, и многое другое. Полученные наклейки за победы можно было обменять на напиток в «айти-баре».

После официальной части на открытии хостела выступил солист группы Zoloto с акустическим концертом. Делюсь небольшим кусочком.

Атмосфера атмосферой, но мне было интересно, как на самом деле проживают и отдыхают практиканты «Яндекса» по программе Young&&Yandex. Благо стажёры там реальные, не массовка, мы убедились в этом. В частности, многое рассказали и показали Степан, Даня и Диана — привет вам, если читаете. 

Общие пространства

На первом этаже — там, где лобби, — находится стойка регистрации, игровая зона с PlayStation 5, столовая и бар. Судя по моим беседам со стажёрами, им комфортнее работать как раз в этой зоне около лобби, нежели в собственных комнатах. Будущие сотрудники предпочитают разделять работу и отдых для наибольшей продуктивности.

Второй этаж лобби оснащён двумя большими телевизорами, к которым можно подключиться по HDMI — это сделано как раз для коворкинга, чтобы большой команде было удобнее работать над одним проектом. Там же расположены диванчики с розетками и подушками для особого комфорта.

Комнат для отдыха достаточно — они находятся на каждом этаже. В них, помимо удобных пуфиков, есть столы для работы и «Яндекс Станции» второго поколения. К слову, они есть чуть ли не везде — мало того, что их можно найти в комнатах для чилла, они есть и в жилых комнатах.

Комнат таких несколько — вот ещё одна:

На втором этаже расположена миниатюра тренажёрного зала — конечно, это лишь отдалённо похоже на то, что есть в офисах «Яндекса». В хостеле меньше пространства, поэтому понятно, что большой зал поставить нет возможности.

Как живут стажёры?

Как мы и обещали, я остался на одну ночь в хостеле ради более полноценного экспириенса. Меня поселили в комнату, где потенциально должны жить четыре человека, но там я был один.

Комнаты выполнены в минималистичном стиле — ничего лишнего нет: вешалка для верхней одежды, шкафчики и кровати. Шкафчики достаточно просторные, в них есть плечики для одежды вроде рубашек. Ящики запираются на замочки — за вещи можно не беспокоиться. Ключ я благополучно потерял, но так делать не советую.

В каждой комнате есть кондиционер, что особенно актуально в такую жару (в тот день в Москве было +30), а также по небольшому ящику для хранения вещей. Управляется с помощью блока около двери. Вход в номера по карточкам.

Кровати очень мягкие и приятные — спать действительно удобно, я на личном примере убедился в этом. Около кровати есть две розетки для зарядки гаджетов, а также полочка для самой техники. Есть и небольшие крючки — на них можно повесить полотенца или одежду.

Конкретно в моей комнате располагались четыре кровати, но планировок множество. С одной стороны, это кажется архаизмом — это же мнение имели смелость высказывать в комментариях к анонсу открытия: «как в казарме», «как в детском лагере» и так далее. При этом, если вспомнить любое другое общежитие какого-нибудь вуза, то окажется, что у «Яндекса» всё выполнено вообще на высшем уровне. Кроме того, «Яндекс» единственный в России «впрягается» за студентов и предоставляет им жильё.

Душевые кабины есть на каждом этаже, туалеты тоже, их фотографировать не стал. Как и полагается хостелам, внутри комнат душевых и туалета нет. Есть только «Яндекс Станции» второго поколения, удобные односпальные кровати, розетки, освещение — и всё. К слову, войти и выйти из «айти-общаги» можно в любое время — вредной консьержки в комендантский час нет. Студенты оценят.

Это хостел

Базово «айти-общага Яндекса» — это всё-таки хостел, и это правда важно понимать. Помните наш материал об экскурсии в офис «Яндекса» в башне «Око»? Так вот, это просто другой тип помещения, если можно так сказать, и сравнивать их не нужно.

Одно дело — когда сотрудники приходят продуктивно провести время и параллельно отдохнуть. Другое дело — когда стажёры приходят отдыхать, и лишь иногда работают. Грубо говоря, это противоположность офису. Поэтому и рассматривать хостел стоит именно с точки зрения «пришёл — поспал — проснулся — пошёл на работу».

По программе Young&&Yandex в компанию могут попасть специалисты из любого уголка страны — в таком случае компания и билеты оплатит, и жильё предоставит, причём бесплатно. Региональные общежития в большинстве своём не столь цивильны, а зачастую ещё и платные — в моём городе около тысячи рублей в месяц, но это тоже деньги.

На данный момент в хостеле живут порядка 90 человек, тогда как суммарно он рассчитан более чем на 200 человек. У меня сразу возник логичный вопрос — а куда денутся остальные ребята, которые заходят попасть на стажировку к «Яндексу»?

Как оказалось, у компании есть и другие места для размещения студентов. Уже сейчас в «Яндексе» более 1000 стажёров, а сама программа Young&&Yandex рассчитана более чем на 2000 человек.

Персонал

Отдельно хочется рассказать про сотрудников хостела. На ресепшене помогут решить любой вопрос в любое время суток. Там же можно купить готовую еду по приемлемым ценам или напитки, в том числе алкогольные. 

В хостеле очень чисто — это, несомненно, заслуга клининга. Быть может, «айти-общагу» отполировали специально к мероприятию, но хочется верить, что чистота там содержится всегда. Санузлы тоже прекрасно функционируют.

Первую медицинскую помощь сотрудники хостела тоже окажут, ну или помогут с этим — в три часа ночи мне в номер принесли бинт и влажные салфетки, сам я дойти до ресепшена не мог. Мелочь, но очень важная — стажёры не чувствуют себя брошенными.

Летом в хостеле проводятся различные активности с ведущими специалистами «Яндекса», а вместо понедельника у стажёров «пельменьдельник» — всех кормят пельменями. Видимо, чтобы студенты не забывали, каково жить в обычной общаге. Забавная традиция.

Выводы

Стажёры «Яндекса» — молодые ребята с горящими глазами. Очень сильно чувствуется, что они прямо-таки заряжены на продуктивную работу, они любят своё дело, а «Яндекс» помогает им раскрыть свой потенциал и предоставляет все необходимые условия, чтобы оставить у себя талантливых специалистов.

Жить в таком хостеле не просто можно, а вполне себе хочется. Максимально уютные общие пространства, бесплатный Wi-Fi, PlayStation 5 для отдыха, неплохие жилые комнаты — всё это создаёт ещё большую мотивацию работать продуктивно. 

Спасибо «Яндексу» за приглашение на ивент и предоставленное спальное место. Помимо хостела, мы уже побывали в офисе «Яндекса» в башне «Око» и в офисе Whoosh. Активно ждём приглашений!